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市融媒體中心:“四嚴四抓”促作風效能轉變

發布者:管理員 時間:2019-09-04 16:47:00

一是嚴明責任抓落地。制定責任清單,將作風效能建設納入班子成員“一崗雙責”責任,與業務工作一起扛在肩上、抓在手上、落實在行動上。要求科室負責人以身作則,帶好隊伍,凝聚精氣神,奮力新作為。成立作風效能建設工作領導小組,堅持問題導向,著力解決短板,按照“零容忍”原則,動真碰硬,力求實效。

二是嚴守制度抓執行。出臺《融媒體中心規章制度匯編》《融媒體中心作風效能建設實施意見》,對規章制度以及意見中14條負面清單,認真組織全員學習,積極引導干部職工遵守工作紀律,履行崗位職責,執行規章制度中心效能辦每周不定期檢查,檢查結果與評先評優、績效考核掛鉤。

三是嚴格教育抓引導。在體現制度剛性的同時,發揮教育潛移默化作用,結合黨性黨紀教育、廉政警示教育和職業道德教育,切實增強干部職工明底線、知敬畏的紀律規矩意識,引導干部職工在堅定信念、入腦入心、知行合一上下功夫,在忠誠信仰、嚴格自律、勇于擔當上見實效。

四是嚴肅紀律抓問責。對違反作風效能建設規定的行為進行通報,對屢查屢犯、不思改進人員將給予黨紀政紀處理;對督查中發現的共性問題,分析原因,找準癥結,精準施策。

 

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